Iniciar sesión
El acceso a este curso requiere que inicies sesión, por favor ingresa tus datos!
Objetivo del curso:
1. Pruebas admisibles en el proceso laboral
2. Reglas generales para el ofrecimiento de las pruebas
3. Prueba confesional
3.1. Definición y objeto de la prueba
3.2. Preparación y desahogo
4. Prueba documental
4.1. Definición y objeto de la prueba
4.2. Preparación y desahogo
5. Prueba testimonial
5.1. Definición y objeto de la prueba
5.2. Preparación y desahogo
6. Prueba pericial
6.1. Definición y objeto de la prueba
6.1.2. Materias objeto de una prueba pericial
6.2. Preparación y desahogo
7. Prueba de inspección
7.1. Definición y objeto de la prueba
7.1.2. Obligación del patrón de conservar documentos relacionados a los trabajos
7.2. Preparación y desahogo
8. Prueba presuncional
8.1. Definición, objeto de la prueba y desahogo
9. Prueba instrumental
9.1. Definición, objeto de la prueba y desahogo
10. Pruebas con relación a los elementos aportados por los avances de la ciencia
10.1. Definición, objeto de la prueba y desahogo
11. Momento procesal para el ofrecimiento de las pruebas
12. Momento procesal para la valoración de pruebas y aspectos a considerar por el juzgador
13. Conclusiones y recomendaciones
Doctor honoris causa por la Universidad en desarrollo humano y liderazgo con maestría en derecho laboral por el centro de estudios Emmanuel Kant. Representante propietario de la junta de conciliación y arbitraje de la Ciudad de México y titular de la firma de BAF Abogados Laborales.
6 Cursos